Der Fachkräftemangel in der Pflege ist längst gelebte Realität. Immer mehr Einrichtungen in Schleswig-Holstein setzen deshalb auf internationale Pflegefachkräfte. Doch erfolgreiche Integration bedeutet mehr als reine Vermittlung: Sie erfordert Begleitung, Struktur und regionale Nähe.
Genau hier setzt Calmaroi an:
- RAL-zertifiziert: Wir stehen für faire, transparente und geprüfte Anwerbung.
- Vor Ort in Kiel: Mit unserem Standort in Schleswig-Holstein kennen wir die regionalen Anforderungen genau und begleiten Onboarding- sowie Integrationsprozesse individuell.
- Wohnraumlösungen: Dank unseres eigenen Immobilienportfolios und Kooperationen mit Wohnungsbaugesellschaften schaffen wir schnell und zuverlässig Wohnraum für neue Mitarbeitende.
Ihr finanzieller Vorteil:
Pflegeeinrichtungen in Schleswig-Holstein können 12.500 € pro international angeworbener Pflegefachkraft im Rahmen ihrer Pflegesatzverhandlung geltend machen – zur Refinanzierung von Aufwendungen für Anwerbung, Anerkennung und Integration.
Refinanzierbar sind u. a.:
- Anwerbungskosten,
- Sprachkurse & Anerkennungsverfahren,
- Integrations- & Eingliederungsmaßnahmen,
- Wohnraumlösungen.
Mit Calmaroi gewinnen Sie nicht nur Fachkräfte – Sie sichern auch deren nachhaltige Integration und langfristige Bindung. So entsteht eine tragfähige Personalstrategie für die Zukunft der Pflege.